Kärnan i entreprenörskap - viljan att arbeta och göra misstag

Talent bedriva sin verksamhet efter en hel del i de svåra första åren av kollapsen av Sovjetunionen. Bränt många. Myter som företagare kan helt enkelt komma och lägga pengar i fickan, var krossat inom några år. Affärsman - detta är en man som ofta måste arbeta utan vila, om det krävs av verksamheten. Men det kräver vanligen sådana offer. Och folk började undra, vad är kärnan i entreprenörskap. Och här är det nödvändigt att tilltala västerländska källor, eftersom detta tema har varit under utveckling under ganska lång tid.

Kärnan i verksamheten - att övervinna alla sorters svårigheter i processen att införa innovationer och försök att förvandla kunskap till en mätbar mängd ekonomiska varor. Det vill säga, är det praxis att genomförandet av teoretiska kunskaper. Entreprenör fungerar, risken i första hand på egen hand. Även om allvarliga kan vi tala om investerarnas pengar. Kärnan i små företag är att individen tar inte mycket stora risker, men vinsten är inte mycket stora. Det finns undantag, till exempel, företaget som beskrivs i boken «Rework» (den består av ungefär ett dussin personer och har en jättestor försäljning). Men som regel mycket höga inkomster - partiet av mycket stora företag eller föreningar.

Kärnan i företagande är också förknippat med en viss kvalitet - finansiella skarpsinne. Denna förmåga att intuitivt känna i vilket område har möjlighet, där människor har möjlighet och är villiga att spendera pengar. Återigen, detta hjälper känslan borta från det område där krisen är planerad. Människor är dess kvalitet tenderar att överskatta, så från tid till annan, ovanliga och ofta negativa händelser (Jag rekommenderar boken "The Black Swan" på ämnet). Ändå kvaliteten på det - inte en fantom, är det bara en speciell känslighet för förändringar i ekonomin, observerade ett fåtal personer.

En talang för företag har mer än 7% av befolkningen. Entreprenörer är mycket mindre än personer som kan vara konstnärer, författare eller till och med chefer. Konceptet och essensen av entreprenörskap ibland felaktigt minskat förmågan att ta risker. Men det är också en ansvarig chef. Nyligen genomförda studier belyser också en särskild kategori - intern entreprenörskap. Denna reformistisk aktivitet inom ett stort företag och hårt. Det vill säga, formellt, är detta inte början på ett nytt företag, vad essensen av entreprenörskap förknippas ofta.

Född entreprenör särskiljer förmågan att skapa ursprungliga systemet och strukturen av en specifik affärsprojekt, om en start eller reform alltför rigida strukturer inom befintliga organisationer.

Verksamheten, som skapar en entreprenör, kan vara av olika skalor. Det kan vara upptagen med endast en person, och att deltid. Men kan det skapas en hel del jobb. I vilket fall som helst, alla projekt - det är en manifestation av den osynliga entreprenörsanda, vars betydelse i de moderna affärsframgångar experter tror det viktigaste.

Den anda av entreprenörskap är förknippad med förmågan att lära av misstag (bättre än andra), och med en tendens att inte ge upp i svåra situationer. Och leta efter möjligheter, även om alla de vanliga sätt visat sig vara ineffektiva.

Om vi talar om de personliga egenskaper företagande, är det nödvändigt att nämna att framgångsrik affärsman kan samexistera under en lång tid med en känsla av obehag och osäkerhet. Ju mer denna "tålamod" i ovanstående genomsnittliga inkomsten. Den främsta drivkraften för den person som är i stånd att skapa en hög nivå av verksamhet - en önskan att bli självständiga och för att uppnå planerade resultat.

Så att företag - inte för lata, men för människor som är beredda att arbeta hårt och vara fel.