Yrkesinspektion

Arbets inspektion - en objuden gäst, seriös och ovälkomna. Chefer företag och företag representanter för den federala yrkesinspektionen, som regel, inte gillar och är rädda. När det gäller förvaltning, arbetsinspektionen nästan alltid hitta ett sätt att plocka på någon, även de mest mindre fel i dokumentation eller identifiera befintliga kränkningar av arbetarnas rättigheter. Och de i princip finns idag i nästan alla företag. För att kontrollera om yrkesinspektion skedde så smärtfritt som möjligt, är fondbolaget inte bara nödvändigt att noggrant följa lagen, men också en god kunskap om grundläggande rättsakter som ligger till grund för verksamheten i detta organ.

Förvaltningen bör ha i åtanke att yrkesinspektionen har rätt att genomföra planerade inspektioner en gång vartannat år. Om vi talar om ett litet företag, kan dess chefer förvänta planerad inspektion bara tre år efter registreringen.

Revisorer varnar vanligtvis om ugglan besök några dagar innan förfarandet, men i vissa fall kan yrkesinspektionen ske utan förvarning. Speciellt ofta det händer när det gäller att kontrollera klagomål från de anställda. Sådan kontroll anses oplanerat arbete inspektion. På klagomål denna myndighet är skyldig att svara inom en månad. , Klagomålet görs skriftligen, med angivande av namn, mellannamn, efternamn och hemadress för den anställde, som har en fordran mot bolaget. Dessa uppgifter är konfidentiella, de får offentliggöras endast med skriftligt medgivande av den anställde som lämnat in klagomålet.

En annan typ av oplanerade kontroller - på uppdrag av åklagarmyndigheten. Det bör förväntas i händelse av att företaget finns grova kränkningar av arbetsrättslagen.

För icke-rutin är den så kallade kontrolltest. De genomförs för att övervaka elimineringen av de avslöjade brott under revisionen.

Arbets inspektion kan sjunka plötsligt och i de fall där det har en stark, med stöd av fysiska bevis om förekomsten av företagets ogynnsamma förhållanden som hotar människors hälsa eller liv anställda, liksom det finns en risk för skada på miljön.

I en separat kategori bör omfatta utföra yrkesinspektion revisionen ägde rum på växt olyckor.

Företrädaren för detta organ är skyldig att ha en för att hålla denna typ av förfarande och ett intyg. Om ledningen av företaget det finns tvivel om lagligheten och lagligheten av de åtgärder som företrädare för yrkesinspektion, är det bäst att gå direkt till yrkesinspektionen och att klargöra alla detaljer i förfarandet.

Max är hennes liv - inte mer än en månad. Denna period kan förlängas endast i undantagsfall.

Som kontrollerar yrkesinspektionen? För det första för att fastställa giltigheten av de konstituerande dokument i bolaget. Därefter staten revisorerna intressera och kollektivavtal arbetskraft, kommer att kontrollera konto och arbetsböcker regler för lagring, motsvarande poster i sina register i ordning. Dessutom kontrolleras alla handlingar i personalregister och dokument som styr reglerna för vila och arbets anställda. Inte vara utan uppmärksamhet av en revision och frågan om utbetalning av löner. Ovanstående testplan anses vara standard, i närvaro av de särskilda omständigheter kan ändras och kompletteras.

Vid slutet av yrkesinspektionen i lagen som ska omfatta alla resultaten av arbetet. Vid brott som sammanställts instruktion att eliminera dem och utfärdade ett protokoll om administrativt brott, enligt vilken bolagets ledning kan dömas till böter. Beloppet beror på antalet och svårighetsgraden av kränkningar.

För att undvika problem och betalning av enorma böter, bör förvaltningsbolaget noga övervaka genomförandet av alla regler för arbetsrätt och korrekt föra register och registrering av personal dokumentation.