Vad är arbetslösheten. De vanligaste typerna av arbetslöshet

När andelen av befolkningen som har möjlighet att arbeta, inte kan hitta ett hyggligt jobb, kallas det arbetslöshet. Enligt ILO arbetslösa är de människor som är arbetslösa, men försök att hitta det och är redo att börja på kort tid till detta arbete. Och i andra ord, dessa är människor som är på arbetsmarknaden. Antalet arbetslösa beror vissa indikatorer - från den ekonomiska tillväxten, från cykeln av produktivitetstillväxten och många andra. Och indikatorer såsom utbetalning av arbetslöshetsersättning faller från det ögonblick en person officiellt registrerad hos arbetsförmedlingen.

Det finns vissa typer av arbetslöshet, som till stor del är beroende av frivilliga och ofrivilliga önskan att inte arbeta. Det vill säga, tvingas se - detta är när en person för första gången hänvisar till tjänsten har han en önskan att arbeta, och han försöker hitta ett lämpligt arbete med hjälp av utbytet. En frivillig utseende indikerar en person som erbjuds ett jobb, men han ville inte gå med på att arbeta för låga löner, eller andra faktorer (t.ex. inte lämplig plats för arbete). Dessutom kan arbetslösheten arter vara och andra stärka frivillig arbetslöshet beror på bommen eller omvänt, från nedgången av den ekonomiska krisen.

Följande typer av arbetslöshet:

- registrerade arbetslösheten - en befolkning som inte fungerar och officiellt antagits av Exchange;

- marginell arbetslöshet - det är främst kvinnor, ungdomar och personer med funktionshinder;

- instabil arbetslöshet - som bildas av de tillfälliga fenomen. Till exempel, om en anställd frivilligt bytt sin arbetsplats eller fick sparken på platser där arbetet utförs säsong.

- säsongsarbetslösheten - är när konjunkturen kan variera under hela året;

- strukturella arbetslösheten - visas när ledigt utrymme att arbeta matchar inte kompetensen hos den arbetslösa personen;

- teknologisk arbetslöshet - är en del av den icke-arbetande befolkningen blir överflödig, eller vice versa, kräver organisationen högkvalificerad arbetskraft.

Således typer av arbetslösheten beror på många faktorer. Och det finns utbetalning av arbetslöshetsersättning från denna faktor. Om en person som sagts upp av en minskning av staten eller organisationen själv har upphört att existera, i vilket fall betalning sker ersättning i mängden genomsnittlig månadslön från tidigare arbete. Det är en sådan sak som arbetslöshetsersättning som parterna kommit överens, när en person avfyras utan någon särskild anledning. I detta fall beloppet för den förmån som personen kommer att bestämmas av den tid som arbetet i procent av grunden för hans genomsnittliga lön. förmånens storlek kan inte överstiga den högsta ersättningen.

Men om en person söker arbete för första gången och stod på en börs eller vill arbeta igen efter en längre semester eller avfärdades på legitima skäl, kommer det att vara den mängd av förmånen är minimal.

arbetslöshetsersättning avslutas i följande fall:

- om personen har hittat ett lämpligt arbete;

- Om en person studerar eller förbättra sina färdigheter på börsen och den riktning han betalas ett stipendium;

- om personen inte kommer inom en månad efter bemanningsföretag utan särskilda skäl på det;

- Om personen har flyttat till en annan stad,

- Om en person försökte bedrägligt få arbetslöshetsersättning;

- Om en person befinner sig i en plats för frihetsberövande;

- Om en person är gammal och får ålderspension eller tjänstetid ;

- om personen frivilligt vägrar att ta emot förmåner,

- om personen får förmåner, har dött.

Sålunda har arbetslöshetsersättning sina egna nyanser och definitioner. Från tidigare arbetsplats, om yttrandet av personen och hans kvalifikationer beror på nytta och framtida arbetsplats.